A A A

Coaching

Popularność coachingu wzrasta przede wszystkim ze względu na jego efektywność i sprawczość. Korzyści z coachingu są wyraźne, widoczne i liczne. Coraz więcej firm inwestuje w sesje coachingowe dla swoich kluczowych menadżerów. Liderzy wygrywają także w niepewnych czasach. Dlaczego tak jest? Podejmują lepsze decyzje i unikają typowych błędów. Potrafią wykorzystać potencjał i metody wykorzystywane na świecie, aby dostarczać więcej przy uwzględnieniu mniejszych kosztów. 

PRZEBIEG PROCESU COACHINGOWEGO

Standardowa formuła procesu coachingowego obejmuje od 6 do 10 sesji trwających mniej więcej 2 godziny, które odbywają się w odstępach dwu-czterotygodniowych. Każdy etap procesu coachingowego jest wspierany przez szereg różnych ćwiczeń i technik aktywizujących pozwalających osiągnąć zakładane cele. Ponieważ nie ma dwóch takich samych procesów coachingowych, przebieg każdego z nich zależy w głównej mierze od zdefiniowanych celów. Harmonogram realizacji coachingu jest każdorazowo ustalany w odniesieniu do zamierzonych celów. Czas ma tu o tyle duże znaczenie, że ugruntowanie nowych nawyków w myśleniu i w działaniu jest rozłożone w czasie. To kwestia pragmatyzmu, odpowiedzialności, jak i dbałości o efekt końcowy coachingu.

SZKORZYSTAJ Z MOŻLIWOŚCI COACHINGU I ZWIĘKSZ SWOJĄ SZANSĘ NA SUKCES, TAKŻE  W TYCH TRUDNYCH CZASACH

KMDC zaprasza do skorzystania z tej wyjątkowej szansy na rozwój i kstałtowanie umiejętności w nieustającej walce o trwały sukces rynkowy. Celem głównym proponowanego programu jest zmiana sposobu funkcjonowania, weryfikacja przekonań oraz wzrost efektywności osobistej, co w sposób bezpośredni ma swoje odzwierciedlenie w osiąganych wynikach biznesowych. Uczestnicy programu wsparcia indywidualnego mogą m.in. pracować w następująych obszarach tematycznych:

  • Zarządzanie sobą w czasie
  • Zarządzanie projektami, programami, portfelem czyli jak efektywnie zarządzać zmianą
  • Przywództwo biznesowe
  • Motywowanie
  • Kształtowanie wartości dodanej dla interesariuszy/akcjonariuszy przedsiębiorstwa
  • Podejmowanie optymalnych decyzji
  • Kształtowanie strategii biznesowej na trudne czasy.

Każdy uczestnik będzie miał możliwość wyboru konkretnego tematu w zależności od jego bieżących wyzwań oraz priorytetów. 

WARTOŚCI +

Do głównych korzyści z realizacji programu coachingowego KMDC możemy zaliczyć m.in:

  • Rozwinięcie umiejętności inspirowania do podejmowania wyzwań.
  • Efektywniejsze zarządzanie zmianą poprzez wykorzystanie metodyk do zarządzania portfelem, programem i projektem.
  • Szukanie źródeł, motywów działania i świadoma praca nad nimi.
  • Budowanie strategicznych wizji rozwoju oraz budowanie perspektywy działań.
  • Kształtowanie pozytywnych postaw menedżerskich.
  • Przechodzenie od działań nawykowych do elastycznych uzależnionych od konkretnych sytuacji biznesowych.
  • Wzmacnianie umiejętności przywódczych i budowania autorytetu.

Poleć znajomemu


Informujemy, iż w celu optymalizacji treści dostępnych w naszym aptece, dostosowania ich do Państwa indywidualnych potrzeb korzystamy z informacji zapisanych za pomocą plików cookies na urządzeniach końcowych użytkowników. Pliki cookies użytkownik może kontrolować za pomocą ustawień swojej przeglądarki internetowej. Dalsze korzystanie z naszego serwisu internetowego, bez zmiany ustawień przeglądarki internetowej oznacza, iż użytkownik akceptuje stosowanie plików cookies. Więcej informacji zawartych jest w Polityce prywatności. Rozumiem